検索結果書誌詳細

図書
ログインすると表紙画像を
ご覧になれます
  • 書誌の詳細です。 　予約件数： 0 件
  • 「資料情報」から書誌を予約カートに入れるページに移動します。

蔵書情報

この資料の蔵書に関する統計情報です。現在の所蔵数 在庫数 予約数などを確認できます。

所蔵数 1 在庫数 1 予約数 0 発注数 0

書誌情報サマリ

書名

社内評価の強化書　　上司の“評価エラー”を逆手に取る出世の法則　　　

著者 森中 謙介／著
出版者 三笠書房
出版年月 2018.6

この資料に対する操作

カートに入れる を押すと この資料を 予約する候補として予約カートに追加します。

いますぐ予約する を押すと 認証後この資料をすぐに予約します。

この資料に対する操作

電子書籍を読むを押すと 電子図書館に移動しこの資料の電子書籍を読むことができます。

登録するリストログインメモ

資料情報

各蔵書資料に関する詳細情報です。

No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 資料種別 貸出区分 状態区分 貸出
1 雄踏6510598169336.43//一般書一般書　在庫  ○

関連資料

この資料に関連する資料を 同じ著者 出版年 分類 件名 受賞などの切り口でご紹介します。

2018
336.43　336.43
【人事評価制度17の大間違い　：　中…】 人事評価制度17の大間違い　：　中…
白潟 敏朗／編著 【人事評価の会計学　：　キャリア・コ…】 人事評価の会計学　：　キャリア・コ…
太田 康広／編著 【人事評価はもういらない　：　成果主…】 人事評価はもういらない　：　成果主…
松丘 啓司／著 【人事評価で業績を上げる!「A4一枚…】 人事評価で業績を上げる!「A4一枚…
榎本 あつし／著 【目標未達でも給料が上がる人】 目標未達でも給料が上がる人
福田 稔／[著] 【小さな会社は人事評価制度で人を育て…】 小さな会社は人事評価制度で人を育て…
山元 浩二／著 【「一生懸命」な「まじめ」社員を『稼…】 「一生懸命」な「まじめ」社員を『稼…
山元 浩二／著 【人事考課と多面評価の実務】 人事考課と多面評価の実務
久保 淳志／著 【職業能力の評価基準　：　技術系職種…】 職業能力の評価基準　：　技術系職種…
中央職業能力開発… 【職業能力の評価基準　：　技能系職種…】 職業能力の評価基準　：　技能系職種…
中央職業能力開発… 【人事考課の実際】 人事考課の実際
金津 健治／著 【職業能力の評価基準　：　事務系職種】 職業能力の評価基準　：　事務系職種
厚生労働省職業能… 【実戦360度フィードバック】 実戦360度フィードバック
リチャード・レプ… 【360度評価制度事例集　：　多面評…】 360度評価制度事例集　：　多面評…
日本経団連出版／… 【360度人事評価の正しい取り入れ方…】 360度人事評価の正しい取り入れ方…
遠藤 仁／著,高… 【人事評価制度のつくり方・すすめ方　…】 人事評価制度のつくり方・すすめ方　…
松田 憲二／著 【“人事評価”に勝つ!】 “人事評価”に勝つ!
金津 健治／著 【人事考課の実務　：　会社に“活力”…】 人事考課の実務　：　会社に“活力”…
二宮 孝／著 【社員の業績評価決め方モデル例　：　…】 社員の業績評価決め方モデル例　：　…
広岡 久生／著 【ほめようはげまそう1001の知恵】 ほめようはげまそう1001の知恵
ボブ・ネルソン／… 【日本の人事査定】 日本の人事査定
遠藤 公嗣／著 【<能力主義>の心理学】 <能力主義>の心理学
岡本 浩一／著 【能力主義と人事考課】 能力主義と人事考課
木元 進一郎／著 【実力中心の昇格システム】 実力中心の昇格システム
井田 修／著 【資格の経済学　：　ホワイトカラーの…】 資格の経済学　：　ホワイトカラーの…
今野 浩一郎／著…
勤務評定
【人事評価制度17の大間違い　：　中…】 人事評価制度17の大間違い　：　中…
白潟 敏朗／編著 【人事評価の会計学　：　キャリア・コ…】 人事評価の会計学　：　キャリア・コ…
太田 康広／編著 【なぜか女性が辞めない小さな会社の人…】 なぜか女性が辞めない小さな会社の人…
山元 浩二／著 【人事評価はもういらない　：　成果主…】 人事評価はもういらない　：　成果主…
松丘 啓司／著 【人事評価で業績を上げる!「A4一枚…】 人事評価で業績を上げる!「A4一枚…
榎本 あつし／著 【社員300名までの人事評価・賃金制…】 社員300名までの人事評価・賃金制…
森中 謙介／著,… 【社員が自主的に育つスゴい仕組み】 社員が自主的に育つスゴい仕組み
末永 春秀／著 【目標未達でも給料が上がる人】 目標未達でも給料が上がる人
福田 稔／[著] 【働かないオジサンの給料はなぜ高いの…】 働かないオジサンの給料はなぜ高いの…
楠木 新／著 【小さな会社は人事評価制度で人を育て…】 小さな会社は人事評価制度で人を育て…
山元 浩二／著 【「一生懸命」な「まじめ」社員を『稼…】 「一生懸命」な「まじめ」社員を『稼…
山元 浩二／著 【教員評価】 教員評価
苅谷 剛彦／著,… 【公務員教師にダメ出しを!】 公務員教師にダメ出しを!
戸田 忠雄／著 【逆転発想の人事評価　：　元気な自治…】 逆転発想の人事評価　：　元気な自治…
小堀 喜康／著 【米国の地方団体における人事評価制度】 米国の地方団体における人事評価制度
 【人事考課と多面評価の実務】 人事考課と多面評価の実務
久保 淳志／著 【中小企業の人事制度・考課制度設計コ…】 中小企業の人事制度・考課制度設計コ…
真田 直和／著 【職業能力の評価基準　：　技術系職種…】 職業能力の評価基準　：　技術系職種…
中央職業能力開発… 【職業能力の評価基準　：　技能系職種…】 職業能力の評価基準　：　技能系職種…
中央職業能力開発… 【人事考課の実際】 人事考課の実際
金津 健治／著 【日本の教員評価に対するILO・ユネ…】 日本の教員評価に対するILO・ユネ…
堀尾 輝久／編著… 【職業能力の評価基準　：　事務系職種】 職業能力の評価基準　：　事務系職種
厚生労働省職業能… 【「査定!」論。　：　公正な「実力主…】 「査定!」論。　：　公正な「実力主…
梅森 浩一／著 【人事評価への取組み　：　先進自治体…】 人事評価への取組み　：　先進自治体…
地方公務員人事・… 【実戦360度フィードバック】 実戦360度フィードバック
リチャード・レプ…

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

資料区分 図書
書名 社内評価の強化書　　上司の“評価エラー”を逆手に取る出世の法則　　　
副書名 上司の“評価エラー”を逆手に取る出世の法則
著者 森中 謙介／著
出版者 三笠書房
出版年月 2018.6
ページ数 254p
大きさ 19cm
件名 勤務評定
分類 336.43
ISBN 4-8379-2688-7
内容紹介 社内評価は、思っている以上にコントロールすることができる。上司が陥りがちな5つの評価エラーを取り上げ、自分の評価が下がらないよう注意する、あるいは自分の評価が上がるように工夫するポイントとノウハウを提案する。
著者紹介 1984年岡山県生まれ。岡山大学大学院修了。株式会社新経営サービス人事戦略研究所シニアコンサルタント。共著に「社員300名までの人事評価・賃金制度入門」がある。



内容細目表：

前のリンクに戻る
ページの先頭へ トップページへ

本文はここまでです。

ページの終わりです。